Việc làm và quan hệ lao động trong bối cảnh cách mạng công nghiệp 4.0

Bài viết bàn về những thay đổi trong cơ cấu lao động và phương thức quan hệ lao động khi công nghệ 4.0 tác động mạnh đến nền sản xuất. Tác giả đưa ra các phân tích lý thuyết và thực tiễn nhằm hướng đến một môi trường lao động linh hoạt và phù hợp với yêu cầu chuyển đổi số. Mời các bạn cùng tham khảo bài viết để biết thêm nội dung chi tiết!

Từ khóa: Việc làm thời công nghệ số, Quan hệ lao động hiện đại, Cách mạng công nghiệp 4.0, Chuyển đổi số doanh nghiệp, Thị trường lao động tương lai, Chính sách lao động thích ứng